{"id":10935,"date":"2026-06-24T07:02:24","date_gmt":"2026-06-24T05:02:24","guid":{"rendered":"https:\/\/meiser-tv.de\/wirtschaft\/was-auf-minijobber-mit-der-rentenreform-zukommt-37591950-html\/"},"modified":"2026-06-24T07:02:24","modified_gmt":"2026-06-24T05:02:24","slug":"was-auf-minijobber-mit-der-rentenreform-zukommt-37591950-html","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/meiser-tv.de\/en\/wirtschaft\/was-auf-minijobber-mit-der-rentenreform-zukommt-37591950-html\/","title":{"rendered":"Rentenreform: Was auf Minijobber zukommt"},"content":{"rendered":"<div>\n<div>\n<div class=\"rtf-content-wrapper\">\n<p>Die Vorschl\u00e4ge zur gro\u00dfen Rentenreform sind da. Einer davon: die Abschaffung von Minijobs. Was das genau hei\u00dft und f\u00fcr Betroffene bedeutet.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"rtf-content-wrapper\">\n<p>Die Alterssicherungskommission hat ihre Vorschl\u00e4ge f\u00fcr die geplante Rentenreform vorgelegt. Die 33 Empfehlungen der Experten haben ein Hauptziel: Das deutsche Rentensystem soll finanzierbar bleiben. Dazu sollen gro\u00dfe Themen wie Renteneintrittsalter, die Rente mit 63 und eine verpflichtende kapitalgedeckte Zusatzrente angefasst werden.<\/p>\n<p>Empfehlung 26 schl\u00e4gt hingegen eine Detailreform bei Minijobs vor. F\u00fcr den Laien liest sie sich kryptisch: \u201eDie Kommission empfiehlt, geringf\u00fcgige Besch\u00e4ftigungsverh\u00e4ltnisse (Minijobs) ohne Opt-out-M\u00f6glichkeit in die GRV einzubeziehen und ihren steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Sonderstatus abzuschaffen. Ausnahmen sollten nur noch f\u00fcr Sch\u00fclerinnen und Sch\u00fcler vorgesehen werden. (&#8230;)\u201c<\/p>\n<p>Einfach gesagt: Es wird zwei \u00c4nderungen geben, die Minijobs faktisch abschaffen. Zum einen werden Minijobs in die gesetzliche Rentenversicherung einbezogen. Aktuell gibt es die M\u00f6glichkeit, keine Rentenbeitr\u00e4ge vom Minijob-Lohn zu zahlen. Diese Opt-out-M\u00f6glichkeit soll weg fallen. Minijobber m\u00fcssten dann 9,3 Prozent ihres Bruttoeinkommens als Rentenbeitrag zahlen. Bei der aktuell geltenden Grenze von 603 Euro im Monat w\u00e4ren das 56,08 Euro.<\/p>\n<p>Zum anderen haben Minijobs aktuell noch den genannten steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Sonderstatus. Das hei\u00dft: Man muss keine Einkommensteuer und keine Beitr\u00e4ge f\u00fcr Krankenversicherung, Pflegeversicherung und Arbeitslosenversicherung zahlen. Wird auch dieser Sonderstatus abgeschafft, m\u00fcssten Minijobber in Zukunft 603 Euro zahlen:<\/p>\n<ul class=\"rte--list\">\n<li>8,75 Prozent Krankenversicherung (Durchschnitt): 52,76 Euro<\/li>\n<li>2,4 Prozent Pflegeversicherung (Kinderlose): 14,47 Euro<\/li>\n<li>1,2 Prozent f\u00fcr Arbeitslosenversicherung: 7,24 Euro<\/li>\n<\/ul>\n<p>Bei der Einkommensteuer gibt es eine Freigrenze von 12.348 Euro. Verdient man 12 Monate lang 603 Euro, macht das 7236 Euro. Einkommensteuer f\u00e4llt deshalb nicht an. Die \u00c4nderung auf dem Gehaltszettel w\u00fcrde in Summe also 130,73 Euro betragen. Ob am Ende wirklich genauso gerechnet wird, steht aber noch nicht fest.<\/p>\n<h2>\u201ePrivilegien, die Minijobs derzeit haben, fallen weg\u201c<\/h2>\n<p>\u201eIm Grunde bedeutet der Vorschlag: Die Privilegien, die Minijobs derzeit haben, fallen weg\u201c, sagt Peter Haan, Professor f\u00fcr empirische Wirtschaftsforschung an der FU Berlin und Leiter der Abteilung Staat am DIW Berlin. \u201eMan w\u00fcrde dann auf das gesamte Einkommen Sozialversicherungsbeitr\u00e4ge zahlen.\u201c<\/p>\n<p>Auch steuerlich g\u00e4be es die bisherigen Vorteile nicht mehr. \u201eDie Eink\u00fcnfte aus Minijobs w\u00fcrden ganz normal in das zu versteuernde Einkommen einbezogen, und wenn sie \u00fcber dem Grundfreibetrag liegen, m\u00fcssen Einkommensteuern gezahlt werden.\u201c<\/p>\n<p>Der Vorschlag bedeute die Abschaffung von Minijobs, so Haan. \u201eDas klingt dramatisch, kann im Einzelfall aber ein geringer Effekt sein. Wenn man unter dem Grundfreibetrag bleibt, fallen nur Sozialversicherungsbeitr\u00e4ge an.\u201c<\/p>\n<p>Der eigentliche \u201eKick\u201c der Abschaffung sei ein anderer. \u201eBei verheirateten Paaren mit Hauptverdiener und Zweitverdiener mit Minijob w\u00fcrde der durch das Ehegattensplitting hohe Steuersatz voll auf das kleine Einkommen des Zweitverdieners zuschlagen.\u201c<\/p>\n<p>Derzeit sei die Steuerbelastung f\u00fcr Minijobs in Kombination mit einem gut verdienenden Erstverdiener sehr gering. \u201eGerade deshalb beobachten wir so viele Frauen unter den Minijobbern. Wenn man diese Privilegien f\u00fcr Minijobs wegn\u00e4hme, w\u00fcrde das einen sehr starken Anreiz schaffen, in regul\u00e4re Besch\u00e4ftigung zu gehen und mehr Stunden zu arbeiten. Insofern halte ich die vorgeschlagenen \u00c4nderungen f\u00fcr richtig.\u201c<\/p>\n<h2>Bedeutung f\u00fcr Arbeitsmarkt<\/h2>\n<p>Der Deutsche Hotellerie- und Gastronomieverband (Dehoga) kritisierte das Minijob-Aus als \u201eKatastrophe\u201c f\u00fcr das Gastgewerbe. Es drohe die \u201evollst\u00e4ndige Abschaffung eines f\u00fcr unsere Branche unverzichtbaren Besch\u00e4ftigungsinstruments\u201c, erkl\u00e4rte der Dehoga. Das sei ein \u201eFrontalangriff auf die Flexibilit\u00e4t des Arbeitsmarkts\u201c und auf die \u201eBesch\u00e4ftigungsf\u00e4higkeit\u201c der Branche.<\/p>\n<p>Auch die Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverb\u00e4nde (BDA) lehnte die Empfehlung ab. Laut Arbeitgeberpr\u00e4sident Rainer Dulger sei die Abschaffung von Minijobs aus seiner Sicht ein Fehler. \u201eMinijobs verdr\u00e4ngen keine Vollzeitstellen, sondern aktivieren Arbeitspotential\u201c, so Dulger.<\/p>\n<\/p>\n<p>DIW-Experte Haan sch\u00e4tzt die Folgen f\u00fcr den Arbeitsmarkt hingegen positiv ein. \u201eAuf der einen Seite steigen die Anreize, mehr Stunden zu arbeiten, statt nur in einem kleinen Minijob t\u00e4tig zu sein. Arbeitgeber werden sicher Probleme sehen. Gerade Branchen wie das Gastgewerbe, die stark auf Minijobs setzen.\u201c Diese Bereiche profitierten massiv von den bisherigen Subventionen. Es k\u00f6nne sein, dass durch die Reform tats\u00e4chlich einige Kneipen mehr schlie\u00dfen m\u00fcssen.<\/p>\n<p>\u201eEs kann aber ebenso sein, dass Unternehmen h\u00f6here L\u00f6hne zahlen und im Zweifel die Preise entsprechend steigen. Ich glaube aber nicht, dass alle betroffenen Betriebe dadurch bankrottgehen. Vielmehr halte ich es f\u00fcr richtig, diese Subventionen abzubauen, die verteilungspolitisch nicht zielgenau sind. Insgesamt erwarte ich deutlich positive Effekte, wenn man den Sonderstatus abschafft, da das Arbeitsangebot steigt.\u201c<\/p>\n<p><strong>Quellen:<\/strong><a rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\" href=\"https:\/\/www.bmas.de\/DE\/Soziales\/Rente-und-Altersvorsorge\/Rentenreform-2025\/Rentenkommission-2026\/rentenkommission-2026.html\" class=\"external-link\">Bundesministerium f\u00fcr Arbeit und Soziales<\/a>, DIW Berlin<\/p>\n<p><em>Dieser Artikel ist eine \u00dcbernahme von Stern+, dem digitalen Premium-Angebot des Stern. F\u00fcr Sie als Abonnentin oder Abonnent von Capital+ ist er hier exklusiv sechs Monate abrufbar. Der Stern geh\u00f6rt wie Capital zu RTL Deutschland.<\/em><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div>Die Vorschl\u00e4ge zur gro\u00dfen Rentenreform sind da. Einer davon: die Abschaffung von Minijobs. 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