{"id":12914,"date":"2026-07-10T13:02:15","date_gmt":"2026-07-10T11:02:15","guid":{"rendered":"https:\/\/meiser-tv.de\/wirtschaft\/reformen-die-bundesregierung-darf-sich-jetzt-nicht-zuruecklehnen-37946982-html\/"},"modified":"2026-07-10T13:02:15","modified_gmt":"2026-07-10T11:02:15","slug":"reformen-die-bundesregierung-darf-sich-jetzt-nicht-zuruecklehnen-37946982-html","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/meiser-tv.de\/en\/wirtschaft\/reformen-die-bundesregierung-darf-sich-jetzt-nicht-zuruecklehnen-37946982-html\/","title":{"rendered":"Der Wirtschaftspodcast: Reformen: \u201eDie Bundesregierung darf sich jetzt nicht zur\u00fccklehnen\u201c"},"content":{"rendered":"
\n
\n
\n

Der Chef der Wirtschaftspr\u00fcfungsgesellschaft R\u00f6dl h\u00e4lt das Reformpaket von Schwarz-Rot f\u00fcr ein gutes Signal. Vor allem in einer Frage aber hat er Bedenken<\/p>\n<\/div>\n

\n

Capital: Man beobachtet bei deutschen Mittelst\u00e4ndlern und Familienunternehmen immer h\u00e4ufiger eine fast fatalistische Einstellung, was den Standort Deutschland angeht. Jetzt gibt es immerhin Reformvorschl\u00e4ge der Bundesregierung zur Rente, zur Gesundheit, zur Steuerpolitik. Sehen Sie da eine positive Entwicklung?<\/strong>
CHRISTIAN R\u00d6DL: Ich bin sehr froh und erleichtert, dass die Bundesregierung es endlich schafft, unter dem hohen Druck sich zusammenzuraufen und gemeinsame Reformpakete zu verabschieden. Wenn wir diese Reformen im Detail analysieren, werden wir sehen, dass es f\u00fcr alle Seiten nicht weit genug geht. Aber ich halte das Signal f\u00fcr wichtig und ermutigend, dass die Regierung Handlungsf\u00e4higkeit beweist. Dass sie ins Machen kommt.<\/p>\n

Und dieses Signal sehen Sie?<\/strong>
Ich hoffe jetzt, dass die verschiedenen Punkte in Gesetze gegossen werden. Der Eindruck, dass sich so viel aufstaut, dass alles verstopft und wir im Stillstand ersticken, l\u00f6st sich zumindest teilweise auf. Aber die Bundesregierung muss das Tempo aufrechterhalten und darf sich jetzt nicht zur\u00fccklehnen.<\/p>\n<\/p>\n

Welcher Teil der Reformpl\u00e4ne ist ihnen besonders wichtig?<\/strong>
Das ist vor allem der B\u00fcrokratieabbau. Eine pragmatischere Herangehensweise an Verwaltungsentscheidungen und Gesetzgebung. Es gibt eine Statistik, wonach die deutschen Unternehmen in den letzten f\u00fcnf Jahren \u00fcber 300.000 Leute eingestellt haben, nur um die erh\u00f6hten Berichtsanforderungen zu erf\u00fcllen. Damit verdienen sie nat\u00fcrlich keinen Cent, sondern haben nur zus\u00e4tzliche Kosten. Leute aus anderen L\u00e4ndern schlagen die H\u00e4nde \u00fcber den Kopf zusammen, wenn sie nach Deutschland oder Europa kommen.<\/p>\n

K\u00f6nnen Sie ein Beispiel nennen?<\/strong>
Ja. Warum ist es in Deutschland ehrgeizigen Arbeitnehmern, die aufsteigen, etwas erreichen und Geld verdienen wollen, nicht erlaubt, so viel zu arbeiten wie sie wollen? Das verstehen viele Menschen \u00fcberhaupt nicht. Da geht es nicht um Details des Arbeitszeitgesetzes, sondern um die Frage, warum wir \u00fcberhaupt menschlichen Leistungswillen beschneiden. Das sind Punkte, mit denen wir uns abgefunden haben, die aber andere Leistungskulturen nicht verstehen.<\/p>\n

Wie optimistisch sind Sie denn, dass der B\u00fcrokratieabbau tats\u00e4chlich umgesetzt wird? Wir reden ja schon seit Jahrzehnten dar\u00fcber. Und es wird doch immer verkrusteter.<\/strong>
Ich muss zugeben, dass ich da nicht besonders optimistisch bin. Es soll jetzt beispielsweise eine Genehmigungsfiktion geben: Wenn ein Antrag nach vier Monaten nicht bearbeitet ist, soll er als genehmigt gelten. Wir haben allerdings die Beobachtung gemacht, dass am Ende solcher Fristen dann neue Dokumente angefordert werden und Nachfragen gestellt werden \u2013 um die Fristen zu verl\u00e4ngern. Hier m\u00fcssen Bund und L\u00e4nder darauf achten, dass die Ziele der Regelungen nicht torpediert werden. Auch der Stellenaufbau in der Verwaltung und der Anstieg der Staatsquote bereiten mir Sorgen.<\/p>\n

H\u00f6ren Sie\u00a0<\/em>in der neuen Folge von \u201eCapital \u2013 der Wirtschaftspodcast\u201c<\/em><\/a><\/p>\n